恒大停发60余名FF中国员工工资 讨薪员工欲集体仲裁

　　据媒体报道，FF中国60余名员工没有收到本应15日到账的8月21日至9月20日的工资。不过恒大最新回应称：未续签合同，且目前尚未到公司规定的发薪日期，完全不存在停止发薪一说。

　　一位遭薪资停发的FF员工透露，15日晚间，部分员工在FF中国500人员工群中询问发薪事宜，恒大法拉第高管无任何回应，半小时后勒令解散公司员工群。解散当即，60余名员工随即成立讨薪群，并在群中讨论维权事宜，据最新内部消息透露，这批员工计划近期进行集体劳务仲裁。

　　以下为媒体报道截图。截图显示，在“FF中国内部沟通某某500人的大群”中，员工们纷纷表示：“发工资是合同法服务员工的基本权利，也是公司的基本义务”；“世界200强的企业怎么能容忍发生这种欺负员工的行为”；“控股的公司出现分化，不公平待遇”。随后群主——公司HR更是表示：“接领导层要求，此群先行解散，后续根据公司组织需要再行组织新的沟通群组”。

　　贾跃亭与许家印的分道扬镳

　　针对恒大停发60余名FF中国员工工资，与贾跃亭与许家印的分道扬镳不无关系。从2018年6月25日宣布投资，到10月7日双方公开“闹翻”，许家印控制下的恒大与贾跃亭控制的FF结束了“短暂的亲密”。知情人士称，对此许家印“很痛心”，贾跃亭“出离愤怒”。

　　从2018年6月25日恒大健康(8.64, -0.21, -2.37%)宣布投资，到10月3日法拉第未来（Faraday Future，下称FF）在香港国际仲裁法庭提出仲裁，这场貌合神离的“婚姻”仅维持百余天，就一起为梦想“窒了息”。

　　10月7日，恒大健康一纸公告将双方“不睦”公之于众。恒大健康称，支付给贾跃亭实际控制的FF的8亿美元已基本用完，对方要求再提前支付7亿美元。同时，贾跃亭方面已于10月3日提出仲裁，要求剥夺恒大作为股东享有的有关融资的同意权，并解除所有协议。

　　10月8日，FF针对恒大健康公告发出《FF维护公司正当权益的严正声明》（以下简称《声明》）。《声明》称，“恒大除了首笔8亿美元投资之外，未能兑现向FF支付任何额外资金的承诺，反而试图获得对FF中国和FF所有IP的控制权及所有权。”

　　而随着许家印、贾跃亭撕破脸，后续仍然产生很多疑问，到底是恒大健康主动提出投资，还是FF“败光”8亿继续伸手？是恒大健康希望达到去“贾跃亭化”的阳谋，还是贾跃亭不愿放弃控制权的背水一搏？

　　而故事的发展更是扑朔迷离，公说公有理，婆说婆有理！事情主要包括三大焦点：

　　焦点一、谁主动提出补充协议？贾跃亭方面，今年7月恒大主动提出签署补充协议；许家印方面，补充协议为FF提出。

　　焦点二、为何签订补充协议？贾跃亭方面，恒大除了要求量产FF91，还希望量产FF81，并建设南沙去汽车厂，追加投资；许家印方面，FF把8亿美元先期投资用完了，要求提前支付。

　　焦点三、未支付7亿美元还是5亿美元？贾跃亭方面表示，补充协议签订后，恒大同意在2018年内再支付5亿美元，至今未支付。许家印方面表示，同意在满足条件下提前支付7亿美元，不清楚FF5亿美元从何而来。

　　分道扬镳背后是FF控制权之争？

　　6月25日，恒大健康发公告称，以67.46亿港元收购香港时颖公司100%股份，从而获得45%的Smart King公司股份，成为第一大股东。此前，时颖投资20亿美元（已投入8亿美元）占Smart King公司45%股份，原FF股东以FF公司作价入股占Smart King33%股份，余下22%股权则作为股权激励预留给公司管理层。这次收购意味着恒大正式入主美国新能源汽车公司Faraday Future。恒大将委派集团董事局副主席、总裁夏海钧担任Smart King公司董事长。

　　Smart King Ltd共有7位董事，恒大健康占据两席，FF原高管团队占据五席。但Smart King Ltd为AB股构架，即贾跃亭1股抵作10票，恒大1股抵1票，结果是贾跃亭拥有了股东会88%的投票权，仍是FF实际控制人，而持有45%股权的恒大健康只有12%的投票权。

　　当然，对于恒大来说，不可能这么轻易让贾跃亭来单独主导。上述消息人士曾向记者表示，根据协议，在FF原股东违约的情况下，投票权将出现反转，特别投票权有可能回转到恒大手中。这意味着，如果FF原股东违反协议，贾跃亭将很可能失去对FF的控制权。

　　另据新京报记者获悉，虽然恒大健康仅有12%的投票权，但在很多方面拥有一票否决权，尤其以引入新投资伙伴等为甚。而贾跃亭的核心诉求是绝对控制权，“贾跃亭肯定是要控制权，如果没有控制权，他赖以翻身的东西都没有了”，上述乐视上市之初就跟随贾跃亭的老员工称。

　　而另有媒体报道，恒大在过去的一个多月时间内，已经实际上掌握了FF中国的管理权，变更了FF中国的法人代表、董事长等职务。为加强对FF中国的掌控，恒大除了派遣恒大系高管空降FF中国外，还对FF中国职能部门员工进行了一系列的调整。

　　恒大法拉第回应称，该60余名员工未与恒大法拉第签任何劳动合同，且目前尚未到公司规定的发薪日期，完全不存在停止发薪一说。

　　本文部分内容整合自市场消息、新京报等。

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